池非迟看了看进门的早川诚志和鹿岛佑一，拿过笔记本电脑旁边的两个文件袋，伸手把文件袋放到办公桌靠外的一侧，“我还有工作没做完，你们随便坐，把这些新的入职协议、补充的保密协议看一遍，有疑问可以问我，如果没有问题，就签下你们的名字。”
“是！”
“是！”
早川诚志和鹿岛佑一一脸严肃地到了办公桌前，拿起写有各自名字的文件袋。
池非迟把视线放回面前的笔记本电脑上，继续编辑着未完成的信息，“茶水台柜子左边第一个抽屉里有红茶，你们想喝茶就自己烧水、自己泡茶。”
“是……”
两人回应着，鹿岛佑一瞄了一眼池非迟放在桌上的茶杯，发现杯子里已经不剩多少茶水了，转头看了看茶水台的位置，主动道，“那我先去烧水吧。”
早川诚志见池非迟依旧把注意力放在电脑上，没有打扰池非迟，对鹿岛佑一笑道，“那就麻烦你了，鹿岛！”
池非迟编写着给方舟情报网的新指示，只是分心留意了一下两人的互动，很快又收回注意力。
日本职场很在意职务高低、排资论辈，目前这间办公室里只有他们三个人，鹿岛佑一职务最低，不管是鹿岛佑一自己，还是早川诚志，都会默认泡茶这种杂活应该由鹿岛佑一来做。
要是换在其他地方、鹿岛佑一成了职务最高的人，那么，鹿岛佑一也会默认职务低的人需要帮自己倒杯茶、或者送份文件，职务低的人也会自觉负责起这些工作。
当然，职务低的职员也可以选择不做这些杂活，只要不是斤斤计较、喜欢显摆权势的上司，都不会强制要求手下职员这么做，不过这样的话，职员就会被视作不够灵活的、不具备上进心的，既得不到上司的重视，也会成为同事们眼中的另类。
这是日本职场对职员的规训，不管是在大财团，还是在小公司，甚至是警视厅、金融厅这种政府机构，都存在着这样的风气，当社会任何地方都有这样的风气时，这也会变成一项‘社会规则’，不遵守的人就无法很好地融入社会，成为众人眼中的怪物、失败者。
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